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Diversidade e Inclusão 

A FCB está comprometida com a diversidade de pessoas e de pensamentos. Incentivamos uma cultura inclusiva, que promova o respeito mútuo e maximize o pleno potencial dos indivíduos, a fim de beneficiar nossos colaboradores e suas famílias, nossos clientes, nossos prestadores de serviços e nossos acionistas.

Promovemos a receptividade, a colaboração, a criatividade e a responsabilidade entre pessoas com históricos de vida e perspectivas diferentes. Esperamos melhorar nossa agência e nosso setor ao aceitar experiências e contribuições de um conjunto crescente, sólido e dinâmico de talentos em favor da companhia e dos negócios dos nossos clientes.

 


 

Oportunidades Iguais de Emprego

Faz parte da política da FCB oferecer oportunidades iguais de emprego a todos os colaboradores e candidatos, sem distinção de raça, cor, credo, origem étnica, sexo, identidade de gênero, idade, estado civil, histórico militar, orientação sexual, deficiência ou qualquer outra distinção vedada pela legislação federal, estadual ou municipal aplicável.

 


 

Diversidade de Fornecedores

A FCB tem o compromisso de oferecer oportunidades de parceria a empresas de pequeno porte, em situação de desvantagem ou administradas por mulheres ou grupos minoritários, bem como de construir relacionamentos com fornecedores que prestem um serviço de alta qualidade, tenham boas perspectivas de negócio e gerem resultados. A busca de parceiros diversificados, que compartilhem nossas crenças, é parte essencial do sucesso comercial da FCB, dos nossos clientes e dos nossos acionistas.